Mặc dù tổng lao động trong các KCN  tăng lên qua các năm nhưng tỷ lệ tăng số lao động qua đào tạo đạt thấp. 6 tháng đầu năm 2016, số lao động qua đào tạo là 15.901 lao động, chiếm 29,7%.

Theo số liệu đăng ký nhu cầu tuyển dụng lao động của các doanh nghiệp KCN, 6 tháng cuối năm 2016, các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển thêm 24.695 lao động. Các doanh nghiệp có nhu cầu tuyển nhiều lao động tập trung vào các doanh nghiệp trong lĩnh vực điện tử, may mặc.

Để nâng cao chất lượng, đáp ứng nhu cầu nhân lực cho các KCN, Ban Quản lý KCN tỉnh Bắc Giang đề nghị các sở, ngành, UBND các huyện, thành phố chỉ đạo, hướng dẫn các cơ sở đào tạo nghề nâng cao chất lượng đào tạo nghề. Đẩy mạnh tuyên truyền giáo dục đào tạo và pháp luật về phát triển nhân lực. Đồng thời thực hiện tốt công tác tư vấn pháp luật miễn phí cho người lao động.

Các cơ sở giáo dục chuyên nghiệp và đào tạo nghề trên địa bàn phối hợp Ban Quản lý KCN tỉnh và UBND các huyện, thành phố trên cơ sở nhu cầu sử dụng nhân lực của các KCN có kế hoạch điều chỉnh cơ cấu đào tạo hợp lý và có kế hoạch phát triển, nâng cao chất lượng đội ngũ giáo viên, chương trình đào tạo và đầu tư nâng cấp trang thiết bị.

Xem kế hoạch Phát triển nguồn nhân lực trong các KCN giai đoạn 2016-2017.